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浜岡 範光

Noriaki Hamaoka

組織人事コンサルタント

Mindset Coaching Schoolメンター

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  • 組織開発
  • 事業開発
  • マネジメント

    経歴詳細

    リクルートにて人事→営業→経営企画に従事。その後面白法人カヤックにて事業開発および人事に従事し、新規事業の黒字化や新規立ち上げを経験。2018年より組織人事コンサルタントとして大手〜ベンチャーまで幅広い企業のプロジェクトを手掛ける。
    また、コーチとして企業の経営ボードを中心に年間200セッション以上のセッションを実施中。

    なぜコーチングをはじめたのか?

    30歳を迎え自身のキャリアを考えていた際、大学時代の先輩からの紹介でコーチングを受けさせていただきました。
    その際、内省を繰り返すだけでは決して辿り着くことの出来なかった世界が見えたことに感動し、自分自身もこの価値を届ける側になりたいとの想いからこの仕事を始めました。
    これまで1000を超えるセッションを通じ、多くの方々と「現状の延長線にはない未来」を見させて頂く機会を得ることができ、あの時の想いは間違っていなかったと感じている毎日です。

    コーチング対象

    企業の経営ボードの方々を中心にセッションをさせて頂いています。

    料金体系

    • 体験: 無し
    • 備考: 現在は紹介のみでお受けをしています