CURRICULUM
カリキュラム
自らのビジネスやキャリアを変革し、
その実践知を他者へ適用する実践的カリキュラム
Practical Curriculum
当アカデミーでは社会への価値発揮をベースとした実践的なカリキュラムを用意しており、
「自分と同じ、またはそれ以上のマネジメント職責を果たしているクライアントに対してコーチングを実施し、売上を獲得する」
という卒業課題をゴールとしています。
短期間でクライアントへ価値発揮する
"実力"を重視したラーニングシステム
Learning Style
コーチング技術や能力のうち重要な項目にフォーカスすることと、高度な反転学習と実践環境を整えることで、
通常2年間かかるコーチングトレーニングを6ヶ月に圧縮することに成功しています。
プログラム Course Schedule
サブプログラム Additional Resources
Weekly Coaching Knowledge
講義内容のキーワードを深堀りするサブコンテンツも用意しています。
隔週で計15本、約5時間分の動画を配信予定です。
＃1 ゴールが見つかりませんというクライアントへの回答
＃2 転職相談をするときのマインドのカラクリ
＃3 集中力の正体
＃4 ゴールと利他の関係
＃5 Will,Can,Mustの真実
＃6 コーチのあり方「Not Normal」 「Unselfish」
＃7 「Why」ではなく「What」で聞く
＃8 頭（知性）がいいのタイプ分け
＃9 コーチがやるべき3つのコミュニケーション
＃10 初セッションで気を付けること
＃11 ゴールの臨場感を上げる方法＆「おめでとう」がNGワードである理由
＃12 成長の3つの方向性
＃13 健康とゴールの関係性
＃14 抽象度とUnselfish
＃15 行動とは加速度である
オムニバス動画教材
これまで10期に渡って開催してきたアカデミーでのQ&Aを中心とした、
より技術的な領域やケースに踏み込んだ解説などが全25本 11時間分収録されています。
＃1 ゴール設定のコツ 解説vol.1
・「自己投影」について
・「現状の外側」と「妄想」
・「抽象度」について
・「エフィカシー」について
・「フィードフォワードについて」
＃2 ゴール設定のコツ 解説vol.2
・ゴール設定ができないとき
・同調/没入/情動について
・「峠」について
＃3 ゴール設定のコツ 解説vol.3
・「フェーズ1でゴールを見る」とは
・ゴール設定にWant toは必要ない！？
・ゴール設定「すべからず集」
・ゴール設定の考え方
・臨場感生成のコツ
・卒業後にできるようになろう
#4 バランスホイール解説
・社会貢献
・知性
・人間関係
・趣味
・仕事
・家族
・健康/美容
・ファイナンス
#5 職業機能の定義
#6 恋人・夫婦間のパートナーシップから見る抑圧と投影の開放
#7 インフルエンサーでない人がライティングで考えるべきこと
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Mindsetのコーチングとは？
